Il giorno 30 gennaio 2024 FederlegnoArredo e le OO.SS. Feneal-Uil, Filca-Cisl e Fillea-Cgil hanno firmato l’accordo per l’adeguamento dei minimi contrattuali per l’anno 2024, sulla base dell’indice IPCA relativo all’anno 2023, ai sensi del CCNL vigente. Gli incrementi relativi al mese di gennaio verranno erogati, unitamente a quelli di febbraio, con la retribuzione del mese di febbraio 2024.
Si ricorda che, sempre in applicazione del CCNL, con la retribuzione del mese di marzo 2024 è prevista l’erogazione della seconda tranche di una tantum pari a 300,00 euro lordi.